Public

• Consultants-formateurs et coachs rattachés à des cabinets de conseil, d’études et de formation ou indépendants accompagnant des structures sur les enjeux d’innovation, de pédagogie ou de transitions organisationnelles.
• Dirigeants, managers ou collaborateurs impliqués dans une démarche d’innovation ou de changement : Cadres internes d’entreprise, de la fonction publique et territoriale, de l’enseignement, du secteur non marchand, devant animer le champ des transformations organisationnelles, de l’innovation, de la Recherche et Développement, de l’innovation sociale et territoriale, de la pédagogie, de la communication, du développement durable, RSE.
• Personnes en reconversion professionnelle (salarié ou demandeur d’emploi) voulant s’orienter vers les métiers de l’émergence de la créativité et de l’innovation.

Vos projets:

• Vous voulez animer des séances de recherche d’idées pour trouver de nouveaux produits ou services innovants et avez besoin de méthodologies et d’outils puissants et structurés pour faciliter l’émergence de concepts d’innovation.
• Vous voulez faciliter des processus de co-création avec l’ensemble des acteurs locaux pour développer des actions d’innovation en direction des habitants, des jeunes, des territoires. Les approches créatives et d’intelligence collective sont puissantes pour mobiliser les acteurs concernés autour d’un objectif commun.
• En tant que formateur ou enseignant, vous désirez mettre en œuvre une pédagogie active et disposer d’outils et de postures de créativité appliqués à la pédagogie, afin de renforcer la motivation à apprendre et l’efficacité de l’apprentissage.
• Vous souhaitez accompagner les changements managériaux, d’organisation ou de gouvernance. Ceci nécessite à la fois des compétences d’analyse, de stratégie d’intervention et d’animation en créativité, ainsi que d’accompagnement tant individuel que collectif.
• Vous souhaitez utiliser vos compétences en animation artistique (théâtre, danse, écriture, arts plastiques…) comme outil d’intervention au service de projets de mobilisation d’acteurs, coaching d’équipe, teambuilding, changement organisationnel, fusion et avez besoin de créer des passerelles avec les approches d’intelligence créative.
• En tant que coach, conseiller en orientation, chef de projet insertion auprès d’organismes tels que Mission locale, Pôle Emploi, APEC, association d’insertion par l’emploi, … vous souhaitez accompagner les personnes en transition professionnelle grâce aux approches de créativité pratiquées tant en groupe qu’en face à face.

Ce parcours est pour vous !!!

Prérequis

• –  1 : Une pratique préalable d’au moins 3 ans

Pour être candidat au parcours certifiant, vous devez justifier d’une pratique de :

• Consultant-formateur ou intervenant animateur externe (à votre compte, dans des cabinets d’études, de conseil, d’ingénierie, d’événementiels, …)
  Ou
• Consultant-formateur ou responsables de projets internes (directions de l’innovation, collectivités territoriales, DRH, Dircom, R&D, Développement durable…)
  Ou
• Enseignant, formateur, éducateur, animateur, intervenant artistique.

Objectifs

A l’issue du parcours certifiant, le certifié sera en mesure de :

• – Déployer une ingénierie de projet créatif, depuis l’analyse de la demande jusqu’à la conception des séquences de co-création et des supports ad hoc
• – Animer des séances de créativité, d’intelligence collective ou de pédagogie créative, à l’aide d’une démarche de pensée créative structurée et d’une palette de techniques d’animation en créativité
• – Incarner une posture d’animateur  de l’intelligence créative

C o m p é t e n ce s   a t t e s t é e s :

– Maîtrise des capacités d’ingénierie d’intervention en intelligence créative

• Concevoir un dispositif d’intervention et de mobilisation de l’intelligence créative collective pour innover, co-designer des solutions à des problèmes, former, et transformer le climat de l’équipe ou de l’organisation…
• Maîtriser les 3 étapes d’un processus créatif adapté à la résolution de problèmes, à la conception, à la pédagogie
• Construire un plan d’animation adapté et structuré

– Maîtrise des capacités d’animation d’un groupe en intelligence créative

• Maîtriser les 2 moments de tout fonctionnement en intelligence créative : divergence et convergence
• Animer une séance de brainstorming productif et performant
• Avoir en mains, en plus de la technique du brainstorming, au moins 3 techniques d’animation créative en divergence
• Choisir et animer les techniques de constitution du groupe adaptées
• Choisir les modalités d’animation et de facilitation les plus pertinentes en fonction du contexte

– Incarnation de la posture d’un animateur en créativité

• Créer un climat propice à une participation effective de chacun : accueillir de façon délibérément bienveillante la contribution de chacun et valoriser les apports de chacun et la production collective
• Faire preuve d‘adaptabilité, de flexibilité, d’agilité afin d’accompagner au mieux les organisations ou groupes
• Maîtriser l’art de la relance créative
• Incarner l’attitude « possibiliste » et bientraitante
• S’auto-évaluer pour pouvoir progresser

Architecture du parcours certifiant

Prérequis (rappel)

Les clés du fonctionnement créatif(2 x par an)

1 – Ingénierie – 6 jours

• Animation créative mode d’emploi– 2 j
• Clarifier la demande, explorer le défi – 1 j
• Stratégies d’intervention créative à la lumière des 4 éléments – 2 j
• Booster la coopération grâce aux profils créatifs FOURSIGHT – 1 j

2 – Techniques de créativité : choisir 3 parmi 5

• Photolangage, cartes projectives et semences visuelles (incontournable)
• Techniques combinatoires (incontournable)
• La puissance de l’analogie au service de l’innovation(option)
• Ludocepts, protocepts et jeux sérieux (option)
• Cartes mentales et Mind-Map en production créative de groupe (option)

3 – Approches de facilitation (3 jours)

• Jeux brises glace et de cohésion de groupe – 1 j
• L’art d’animer l’intelligence créative en grand groupe (option) – 2 j
• ou Elaboration d’une vision partagée et prospective créative (option) – 2 j

4 – Posture : 3 jours – 1 module au choix parmi 3

• L’art de cultiver le flow et de différer son jugement  (option)
• Débrider son imaginaire et faciliter le décadrage créatif (option)
• Libérer son élan créateur et explorer ses dimensions de création ( option)

5 – Intégration des 4 objectifs : 5 jours

5 jours de supervision

Tarifs 2022/2023

Tarifs exonérés de T.V.A. au titre de la formation professionnelle.

• Entreprise de plus de 10 salariés : 14 400 €
• Fonction publique et territoriale : 11 100 €
• Associations non marchand – TPE – TPI – PL – auto-entrepreneurs – particuliers : 9 800  €
• Demandeurs d’emploi :  7 400€

Ils ne comprennent pas:

• les frais de déplacement  et d’hébergement éventuel du superviseur pour la supervision terrain
• les frais de la supervision terrain et de la soutenance de certification (3 x 1/2 journée)

MODALITES D’INSCRIPTION

1- Faites parvenir votre demande à Iris, accompagnée

– d’une lettre de motivation

– d’un CV avec Photo

2- Prenez rendez-vous pour un entretien individuel avec Nelly Batchy, notre directrice adjointe,  responsable du suivi des parcours.

N’hésitez pas à lui demander conseil : elle saura vous orienter au mieux en fonction:

– de vos préacquis, compétences et expériences

– de votre projet

– de vos besoins

Tél : 01 43 57 74 71 / Formulaire de contact

3 – Un devis et un calendrier de l’ensemble du parcours est alors établi et validé par la direction d’Iris-Créativité. Ce qui vous permet de mobiliser les financements le cas échéant ( voir onglet financement)

4 – Validez votre inscription et votre convention de formation .

Nous attirons votre attention sur la nécessité d’un engagement ferme de votre part sur le calendrier  proposé.

Aussi merci de “Sacraliser” de suite ces dates comme fermes et définitives sur votre agenda.

Toute demande de report peut être refusée par Iris-Créativité et risquerait de repousser sine die le reste de votre parcours ainsi que de compromettre les modalités de prise en charge financière de la part de vos OPCO ou FAF,  dues aux retards, certains de nos modules de formation n’étant proposés qu’une fois par an!!! (voir financement de votre formation)

Modalités de règlement

Dès la Convention de formation signée, un engagement avec un échéancier de paiement sera mis en place accompagné du paiement du premier module du parcours.

Conditions générales de vente

Nos prix sont forfaitaires et valent engagement sur les dates – Tout report de dates se verra facturé 50 € HT pour frais administratifs.En cas d’annulation de l’inscription au parcours une fois la convention signée, le prix de l’ensemble du parcours est dû aux conditions suivantes:

• délai de plus de 30 jours: pas de facturation
• délai de 15 à 30 jours: facturation de 25% du montant annulé
• délai de 7 à 14 jours : facturation de 50% du montant annulé
• délai inférieur à 7 jours: facturation de 100% du montant annulé

Lieu de la formation

Iris Créativité
10 rue de Bagnolet
75020 – Paris

Le financement de votre formation

Iris-Créativité est certifié Qualiopi et est référencé DataDock, plateforme qui  certifie la qualité des formations en France. A ce titre, le financement de votre formation peut être pris en charge par l’OPCO ou par le FAF dont vous dépendez et dans certains cas de figure par Pôle Emploi. Merci de noter que nos formations ne sont pas éligibles au CPF.

Vous êtes salarié-e :

1. La formation peut être prise en charge directement par votre employeur.​
2. La formation peut également être prise en charge par un organisme appelé OPCA/OPCO, à la demande de votre employeur, dans le cadre du plan de formation. La liste des OPCO est disponible ICI.

Vous êtes indépendant-e

1. La formation peut être prise en charge par un organisme appelé FAF (Fonds d’Assurance Formation). Il existe 7 FAF. La liste est disponible ICI.

Vous pouvez également choisir de financer vous-même votre formation, sans prise en charge et bénéficier d’un étalement de vos paiements proposé par Iris-Créativité.

Références pour les dossiers de financement :

​Numéro SIRET : 840 828 644 00012

Le parcours certifiant Iris “consultant-formateur en intelligence créative” existe depuis 2010

A ce jour, environ 100 personnes se sont inscrites dans cette formation et, au 15 janvier 2023, 85 personnes sont certifiées .

Les organisations suivantes ont fait confiance à Iris pour inscrire leurs collaborateurs à ce parcours :

Addup – Agence Française de Développement – Agefos-PME – Agglomération de Poitiers – Accenture – Agir-H – BPI – BGE (Boutiques de Gestion ) Burgundy School of Business – CIC Belgique – Education Nationale – Edusanté  – ESC Dijon – ENIT  – Eveilleco – ID SOLUTION (Belgique) – IFTH – Inouit – La Passerelle –  La Poste – Labeyrie  – Ligue Française de Basket – MSA – Myriagone – Nagra – Nomad office – Orgintegra – Opinionway – Office du Tourisme du pays Mellois – Pôle Emploi Basse Normandie – Sezam&Co – SNCF – Sodiatech – Transfairh – Université de Strasbourg –  Veolia – Vivactis – Wigwam – 2s3v COMmunication

100% des personnes ayant été candidates à la certification ont été certifiés.

Liste des certifiés « Consultants-formateurs en Intelligence créative »

Majeure innovation produits-services

• Stéphanie Clavier (Septembre 2012) – Edusanté – Paris
• Dominique Eloïse (Septembre 2012) – Ingeneria – Marseille
• Brigitte de Boucaud (Septembre 2013) – L’Atelier-coaching et créativité – Bordeaux
• Patricia Harris (Septembre 2013) – Paris
• Pascal Ferriot (Septembre 2013) – Le MagicLab – Paris
• Yvane Piolet (Janvier 2014) – Paris
• Christophe Michel (Septembre 2014) – ID Solutions – Charleroi – Belgique
• Françoise Ragot (Janvier 2015) – SNCF – Paris
• Agnes Bourdois (Janvier 2015 ) – Accenture – Paris
• Stéphane Rocke (Janvier 2015) – Visual Brain – Lille
• Nadine Hervé (Septembre 2015) – Hénon
• Aline Crépeau (Janvier 2016) – Chantiers insolites – Nantes
• Vincent Gergelé ( Septembre 2016) – Cretempo – Paris et Barcelone
• Stéphanie Lami (Janvier 2017) – Labeyrie – Bayonne
• Julien Gouello (Septembre 2017) – Veolia – Maisons-Lafitte
• Corinne Landais (Juin 2018) – Idéine – Rennes
• Pascale Voisin (Juin 2018) – Paris
• Sylvie Martel (Juin 2018) – Paris
• Julie Delahaye ( Juin 2019) – Paris
• Angeline Morlec (Juin 2019) – Nantes
• Aurore Eon-Fayoux (Septembre 2019) – Veolia – Paris
• Severine Criqui ( Novembre 2019) – 2s3v COMmunication – Saverne
• Eric Alsac (novembre 2020) – Actesio – Paris
• Pierre-Antoine Treca (Novembre 2020) – Crealyse – Paris
• Myriam Leconte-Huard (Novembre 2020) – Nantes
• Laurent Soldermann ( Avril 2021) – Paris
• Nicolas Bel (Septembre 2021) – Inouit – Lille
• Blanca Medrano (Septembre 2022) – Montpellier
• Olivia Von Breitenstein ( Octobre 2023) – Paris

Majeure pédagogie créative

• Emilie Somers (Janvier 2012) – Coxorange – Charleroi – Belgique
• Catherine Montrade Pierotti(Janvier 2013) – CMP Conseil – Paris
• Pascal Ferriot (Septembre 2013) – Fluidconcept – Paris
• Brigitte de Boucaud ( Septembre 2013) – L’Atelier-coaching et créativité – Bordeaux
• Agnes Quillet (Janvier 2014) – Eveilleco – Paris
• Isabelle Bessis (Janvier 2014) – Paris
• Nathalie Carpentier (Janvier 2014) – Caen
• Anna Edery (Janvier 2014) – Souriez: vous managez – Paris
• Julie Trevilly (Septembre 2014) – Rennes
• Cora Klein (Septembre 2015) – Koralliance – Saverne
• Aline Crépeau (Janvier 2016) – Chantiers insolites – Nantes
• Sushila Dahan (Janvier 2016) – Paris
• Delphine Grech (Septembre 2016) – Lyon
• Emilie Cleach (Septembre 2016) – Paris
• Dominique Aché (Janvier 2017) – Éducation Nationale – Paris
• Marie-Hélène Galet (Janvier 2017) – Paris
• Sophie Reboud (Septembre 2017) – Burgundy school of business – Dijon
• Caroline Rozières (Septembre 2017) – AFD (Agence Française de Développement) – Marseille
• Frédéric Arp ( Juin 2018) – Bordeaux
• Isabelle Gregoire (Septembre 2019) – Agir-H – Chambéry
• Myriam Guiho – Novembre 2019 – Nantes
• Adeline Binard – Novembre 2019 – Saint-Nazaire
• Fabienne Tournes (novembre 2020) – Nantes
• Anne-Claire Judes (septembre 2022) – Ploermel
• Valérie Bayse ( Septembre 2023) – Réauville en Drôme
• Philippe Clermont ( Septembre 2023) – ENIT – Tarbes
• Stéphanie Girard (Octobre 2023) – Ligue Française de Basket – Nancy
• Elodie Lefebvre (Octobre 2023) – Paris

Majeure médiation artistique

• Isabelle Gilbert (Janvier 2012) – Sfumato – Lyon
• Marie-Hélène Galet (Janvier 2017) – Paris
• Christine Campion ( Septembre 2017) –Cirq’O vent – Lespinoy
• Sophie Reboud (Septembre 2017) – Burgundy school of business – Dijon
• Claire Guérin (novembre 2020) – Paris

Majeure innovation sociale et territoriale

• Monique Large (Janvier 2013) – Pollen Consulting – Paris
• Brigitte de Boucaud (Septembre 2013) – Bordeaux
• Cora Klein (Septembre 2015) – Koralliance – Saverne
• Virginie Auffroy-Guignard (Septembre 2015)- Agglomération de Poitiers – Poitiers
• Patrice Martin (Septembre 2017) – Nevers
• Françoise Bisteur (Septembre 2017) – Metz
• Geneviève Dupond (Janvier 2018) – Orgintegra – Chambéry
• Sébastien Mathieu (Juin 2019) – Office de Tourisme du Pays Mellois – Niort
• Veronica Rengifo (Avril 2021) – Paris
• Sophie Bringuy (Septembre 2021) – Caen
• Héloïse Chaudron (Septembre 2022 ) – Office de Tourisme du Pays Mellois – Niort
• Brigitte Van den Brande (Septembre 2023) – Dijon
• Jean-Denis Mouchard (Septembre 2023) – Montpellier

Majeure accompagnement des transitions organisationnelles

• Dominique Eloïse (Septembre 2012) – Ingeneria – Marseille
• Françoise Ragot (Janvier 2015) – SNCF – Paris
• Véronique Caret (Janvier 2016) – Paris
• Pierre Clause (février 2017) – Paris
• Geneviève Dupond (Janvier 2018) – Orgintegra – Chambéry
• Marie Gaillochet (Janvier 2019)- Paris
• Camille Francillon (Janvier 2019 ) – Paris
• Caroline Vigneront ( Janvier 2019) – Opinion-way –  Paris
• Agnes de Rocheprise (Janvier 2019) – Weezup – Rennes
• Olivier Lebret (Juin 2019) – Granville
• Laurence Souron (Juin 2019) – Paris
• Marie-Caroline Fiore (Septembre 2019) – Lyon
• Emilie Tricaud ( Novembre 2019) – Val d’Oingt
• Isabelle Douillard (Septembre 2021) – Nantes
• Aurélie Garcin (Septembre 2021) – Lyon
• Laurence Brocard (Décembre 2021) – Auxerre
• François Brayet (Décembre 2021) – MSA – Montpellier
• Valérie Domenec (Decembre 2021) – Paris
• Louis Dockwiller ( Septembre 2022) – Sezam&Co – Lille
• Christine Tragnee (Septembre 2022) – Paris
• Valérie Auffray ( Janvier 2023) – Myriagone – CIRAD _ Montpellier
• Céline Deforge (Septembre 2023) – Lille

Thèmes des mémoires de certification :

• Imagination et créativité – Isabelle Gilbert
• Approche C-K et créativité – Patrick Morin
• Mon monde allant vers… les éditions du paradoxe – Emilie Somers
• La créativité, le design et moi – Emmanuel Raillard
• Posture et Créativité – Stéphanie Clavier
• Du micro-fait à l’innovation: favoriser l’appropriation des tendances sociétales par les équipes Marketing grâce à l’animation créative – Monique Large
• Catalyseur du Changement et de l’innovation sociale – Dominique Eloïse
• De la formation à la créativité à la transformation créative – Catherine Montrade Pierrotti
• Du consultant au facilitateur d’idées: changement de paradigme – Patricia Harris
• Design, créativité et coaching: mise en lien et mise en lumière d’univers, de potentiels et de talents – Brigitte de Boucaud
• Comment la créativité peut-elle faciliter le développement des potentiels individuels et collectifs dans les organisations – Pascal Ferriot
• Itinéraire d’un DRH au pays magique de la créativité – Nathalie Carpentier
• Carnet de voyage au pays de la créativité – Anna Edery
• Anime – Isabelle Bessis
• Attention Peinture fraîche – Yvane Piolet
• Usage des techniques créatives dans l’accompagnement du projet de création d’entreprise – Agnes Quillet
• Le Teaching Model Canvas – Chistophe Michel
• Energies et postures dans la créativité – Julie Trevilly
• La puissance de l’image dans l’animation créative – Stéphane Rocke
• Animer un groupe de créativité sur la durée et avec succès – Agnes Bourdois
• Accompagnement du changement : l’humain au coeur de l’entreprise – Françoise Ragot
• Clown et Créativité: Pollinisation croisée – Cora Klein
• Comment la pensée créative a donné du sens à ma vie et légitimé un comportement « déviant »? – Nadine Hervé
• L’art de créer du territoire: rôle et posture de l’animateur territorial – Virginie Auffroy-Guignard
• Le reflet des étoiles – Aline Crépeau
• La créativité: Clef de voûte des transformations individuelles et collectives dans un monde en mutation – Véronique Caret
• Pratiques narratives et créativité – Pierre Clause
• De « Pom Pom » à « Bas les masques » : pratique de la facilitation visuelle – Sushila Dahan
• PARI – Process for Accelerated Radical Innovation – Vincent Gergelé
• « TREMPLIN CHEZ UTOPI » – De la créativité à l’intelligence créative – Emilie Cleach
• « Même le début a une fin » – Le processus créatif appliqué à l’écriture d’une monographie – Delphine Grech
• Voyage au pays de la créativité – Stéphanie Lami
• Rendez-vous avec la Vie –Dominique Aché
• De l’autre côté… infuser la créativité dans mon quotidien – Marie-Hélène Galet
• Les enjeux du groupe de travail en Créativité – Julien Gouello
• Mon chemin: de la chenille au Papillon: Quand un développeur territorial rencontre sur son chemin la créativité – Patrice Martin
• Cocktail d’intelligence créative, vous en voulez? – Françoise Bisteur
• La créativité comme un moyen de ramener l’étudiant en pleine conscience dans la classe – Sophie Reboud
• Les missions impossibles de la créativité – Caroline Rozières
• Créativité et arts du cirque: une alchimie organique – Christine Campion
• La créativité: source du bonheur au travail – Geneviève Dupond
• Manager et Créactiver – Corinne Landais
• Pour des agences créatives de A à Z – Pascale Voisin
• De fil(s) en Idée(s) – Sylvie Martel
• Créativité et Douance – Frédéric Arp
• Projets: Chemins en créativité – Marie Gaillochet
• La créativité au service de la quête de sens – Caroline Vigneront
• Transformation digitale: de quelles transformations parlons-nous vraiment?  – Agnes de Rocheprise
• Comment former et accompagner les équipes à « Oser sans savoir » grâce aux approches créatives  – Camille Francillon
• La créativité dans le coaching d’organisation: rallumer le feu sacré – Laurence Souron
• Création du Laboratoire d’exploration Créativité & Méditation – Olivier Lebret
• La contrainte libératoire – Angeline Morlec
• Politiques publiques: inventer ensemble – Sébastien Mathieu
• Le beau : levier d’engagement, d’efficacité et de cohésion durable dans les équipes – Julie Delahaye
• Le lâcher-prise comme levier de performance et d’innovation – Marie-Caroline Fiore
• La créativité au service de la prévention des risques professionnels – Aurore Eon-Fayoux
• La créativité au service de l’insertion professionnelle – Isabelle Grégoire
• Comment faire un arc-en-ciel pédagogique – Adeline Binard
• Créativité – Voyage – Sensorialité – Myriam Guiho
• Chemin buissonnier en co-créativité – Emilie Tricaud
• Rendre visible l’invisible – PUISSANCE 5 – Severine Criqui
• Quand la créativité ouvre une porte vers un nouveau projet professionnel enthousiasmant – Claire Guérin
• Inventer ma voie – Pierre-Antoine Treca
• Chaos et créativité: Fabienne Tournes
• Le chemin de l’entrepreneuriat – Eric Alsac
• La simplicité – Myriam Leconte-Huard
• La créativité pour penser l’avenir – Veronica Rengifo
• A la recherche du flow perdu – Laurent Soldermann
• Comment l’intelligence collective créative peut-elle transformer un mandat d’élu.e territorial : Sophie Bringuy
• La magie créatrice de la collaboration digitale: Nicolas Bel
• Crise et Créativité: Aurélie Garcin
• Créativité et sociocratie: Isabelle Douillard
• L’art qui relie: Laurence Brocard
• A vos souhaits : La place des souhaits dans les processus de créativité: François Brayet
• L’effondrement émoi : de l’effondrement à la résilience: Valérie Domenec
• Enfant Intérieur, créativité & éducation: Anne-Claire Judes
• Comment l’intelligence collective & créative est un appui pour orienter les entreprises et apprenants à prendre conscience de l’importance d’élaborer une proposition de valeur unique : Blanca Medrano
• Du vent dans les plumes: La créativité au service de la promotion du tourisme rural: Heloïse Chaudron
• Comment la créativité peut-elle soutenir l’apprenance? : Louis Dockwiller
• Comment tricoter la créativité et la systémique dans mon accompagnement de transitions complexes ? Christine Tragnée
• La transversalité, facteur de créativité et puissant levier de transformation : Valérie Auffray
• Eveil d’un guerrier de lumière – Philippe Clermont
• Polarité au service de la transformation des organisations – Céline Deforge
• Quand un seul mot bouleverse tes projets – Brigitte Vanden Brande
• La puissance du GO AND GO – Valérie Bayse
• La créativité pour dépasser ses peurs et oser sa lumière – Jean-Denis Mouchard

Vous souhaitez aller plus loin et disposer d’approches plus focalisées sur votre terrain d’intervention?

Nous vous proposons les forfaits de spécialisation de 5 jours

• Focus Innovation produits/services :

La démarche CPS( Creative Problem Solving (2j)  + Approches sensibles et oniriques + l’approche par scenario: la stratégie créative des studios Disney + neurosciences

• Focus Innovation sociale et territoriale :

mobiliser l’intelligence créative collective sur un territoire (2j) + élaboration d’une vision partagée  (2 j) + l’échelle des niveaux logiques et le changement   ou Facilitation visuelle

• Focus Transition organisationnelle :

élaboration d’une vision partagée (2j) + l’échelle des niveaux logiques et le changement + neurosciences+ tisser des relations coopératives

• Focus Manager facilitateur :

élaboration d’une vision partagée (2j) + tisser des relations coopératives+ impulser l’intelligence coopérative via les chemins sociocratiques   + animer des réunions dynamiques et productives

• Focus Pédagogie créative :

pédagogie dynamique et efficace:  former autrement(2j) + neurosciences + Facilitation visuelle + animer des réunions dynamiques et productives

• Focus Transitions professionnelles :

 posture coach et creative touch (2j)  + l’alchimie créative et le courage de ses reves (3 j)